役員のなり手不足解消策は？

①高齢区分所有者では、理事業務が出来ない。 →　規約で辞退可能としている。 →　理事会内ではルールがないのが現状。理事会内で内々にやる、やらないを決めればよい。 →　外部からの理事を検討する。 　　※上記の外部人材については期中（契約期中）でも中途解約可能な契約とし、 　　　リスク低減をはかる。 ③若い区分所有者は仕事が忙しく、理事会活動に時間がさけない。 　無理やり理事になってもらっても出席できない（しない） →　オンライン会議、Google ドキュメント類の活用などで、リアル参加以外の方策を考える。